Трудови отношения 2022 година

Специфика на трудовите правоотношения в условията на Covid-19. За задължения на работодателя за осигуряване на здравословни и безопасни условия на труд. Мерки и компенсации за запазване на заетостта през 2022 година

Лариса Тодорова

B 77901

Детайли

Издателство

ИК Труд и право

Местоиздаване

София

Година на издаване

2022

Страници

808 с.

Класификационен индекс

УДК	Значение
349.22	Трудовоправни отношения

Ключови думи

нормативни актове, Кодекс на труда, трудов договор, работно време, трудово възнаграждение, трудова книжка, условия на труд

Допълнителна информация

ISBN

978-954-608-293-0

Отрасъл

Обществени науки

Тематични рубрики

Право

Инвентаризация

Статус	Брой
Читалня	1

Действия

MLA (7th edition) Chicago / Turabian (16th edition) Harvard

Тодорова, Лариса Трудови отношения 2022 година, ИК Труд и право, 2022, 808 с., 978-954-608-293-0.

Тодорова, Лариса . Трудови отношения 2022 година. София: ИК Труд и право, 2022, 808 с., 978-954-608-293-0.

Тодорова, Лариса (2022) Трудови отношения 2022 година, София: ИК Труд и право, 808 с., 978-954-608-293-0

* Моля, проверите цитатите за точност, преди да ги включите в работата си.